2025年2月，新疆巾帼众心集团公司各地分公司奋发向上，积极行动，各项经营服务工作有序推进。

乌鲁木齐分公司  落实集团年度培训计划，针对 “点多、线长、人少” 现状，巧用交接班时间，开展 “小型练兵” 活动，着力提升员工业务技能与综合素质，为各项工作开展筑牢根基 。

东疆战区  2月22日，副总监吕静带队参加哈密市人社局举办的2025年春风行动专场招聘会，促进企业与求职者精准对接。东疆战区借此吸引人才，共收到数份简历，已推荐1人到项目试岗，并加强与当地人社部门联系，持续参与招聘，强化人才队伍建设，保障项目发展。

餐饮事业部  与昌吉州疾病预防控制中心签署职工餐厅托管合作协议。试运行期间，凭借优质服务和餐品在竞争中脱颖而出。2月5日餐厅正式开餐，特色菜品广受好评。事业部调研职工需求，科学配餐，引入智慧就餐模式，严守食品安全标准，秉持服务理念，致力于提升职工满意度与幸福感。

昌吉物业分公司  在人才培养与项目管理上成果明显。寒假期间，一批管培生历经系统学习与严格考核后脱颖而出，现已正式投身各项目点检查工作，为项目高效推进与品质提升注入新动力。

昌吉保安分公司  组织各中队开展消防、应急处突演练。各中队邀请派出所专业人员开展联合演练，并结合实际加强自我实战训练，有效提升了各岗位应急处突能力。

石河子分公司  召开2025保安服务质量提升会。各保安中队汇报工作，剖析问题、提出整改措施。分公司总经理万大立结合集团发展与挑战机遇，要求所有管理人员和基层员工增强责任感，推动行业健康发展，加强队伍正规化、专业化建设，发挥班组长模范作用，全面提升保安队员综合素质 。

伊犁分公司  在花果山医院保安队冬季开展 “大练兵”。针对队员民族构成及年龄情况，制定合理计划，采用 “四景” 训练法，同步推进执勤与训练，训练质量提升，获医院领导好评，树立了“巾帼老班长保安”的良好形象 。

巴州分公司  开展保安保洁工作检查。针对保安方面门禁、巡逻、应急有不足、保洁工作公共区卫生细节待提升等问题，开展针对性培训。并召开总结会议，严格检查，狠抓整改，取得明显成效。

和田分公司   利用寒假期间，在新疆和田学院开展校园安保“特训”，组织学院保安员进行理论知识与勤务技能学习，组织保洁员开展技能培训与卫生整改，详细讲解了清洁工具用法与清洁配方，整改覆盖教学楼、图书馆等区域。此次培训，增强了员工们的责任感与使命感，获得了学院后勤领导肯定，为师生筑牢校园安全防线，提供优质服务。

北疆战区  接手兵团第九师医院保洁项目后，为提升服务质量与院感防控意识，组织全体保洁人员开展企业文化宣贯与院感知识专项培训。公司领导讲解核心价值观等内容，增强员工归属感。医院院感负责人结合理论实践，传授院感防控知识与操作规范。通过培训提升了保洁人员服务意识与专业技能，为服务质量提升筑牢基础。

巾帼职业技能培训学校  2月26日，参加了昌吉市人社局组织的职业技能培训工作部署会。按照会议精神，学校明确了2025年工作方向，促进了职业技能培训事业高质量发展 。